پرداخت با اسنپ پی
4 ماهه، آخر ماه و وام
پرداخت قسطی با دیجی‌پی
4 قسط، بدون نیاز به ضامن
تومان ۱,۵۵۰,۰۰۰
کتاب تئوری سازمان (ساختار و طرح سازمانی) نوشته ی استیفن رابینز با ترجمه ی سید مهدی الوانی و حسن دانایی فرد می باشد که توسط نشر صفار منتشر شده است.
ساختار و طرح سازمانی که با نام کتاب تئوری سازمان استیفن رابینز هم شناخته شده است یکی از اصلی ترین منابع آموزشی و دانشگاهی ایران است که توسط دکتر مهدی الوانی و دکتر حسن دانایی فرد به فارسی ترجمه و در اختیار دانشجویان و علاقه مندان قرار گرفته است.
ساختار کتاب به این صورت است که فصل اول، چیستی و چرایی سازمان و نظریه های سازمانی را به زبانی ساده تبیین می کند. فصل دوم سیر تطور مدیریت را واکاوی می کند و فصل سوم، دانش موجود درباره اثربخشی سازمانی را در غالب چهار رویکرد سیستمی تشریح می کند. فصل چهارم به تشریح ابعاد ساختار سازمانی می پردازد و از سه عنصر پیچیدگی، تمرکز و رسمیت سخن می گوید. این چهار فصل بخش نخست کتاب را تشکیل می دهند.
در بخش دوم، پنج عامل تعیین کننده ساختار یعنی راهبرد، اندازه سازمان، فناوری، محیط، قدرت و کنترل واکاوی می شوند.
در ویرایش جدید کتاب تلاش شده است تا هم روانی متن مدنظر قرار گیرد و هم امانت رعایت شود. این کتاب از منابع اصلی دانشگاه ها در رشته مدیریت است.
فهرست مطالب:
بخش اول: مقدمه؛ بحث اصلی کتاب
بخش دوم: عوامل تعیین کننده؛ چه عواملی ساختار را تعیین می کنند؟
بخش سوم: انتخاب طرح ساختاری مناسب
بخش چهارم: کاربردها: موضوعات معاصر نظریه سازمان
ضمیمه: سنجه های ساختار سازمان
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.