کتاب مبانی نظری و کاربردی تجزیه و تحلیل، ارزشیابی و طبقه بندی مشاغل , محمد صادقی
توضیحات کتاب:
کتاب مبانی نظری و کاربردی تجزیه و تحلیل، ارزشیابی و طبقه بندی مشاغل نوشته محمد صادقی می باشد که توسط نشر فوژان منتشر شده است.
تجزیه و تحلیل، ارزشیابی و طبقه بندی مشاغل بخش مهمی از وظایف مدیریت منابع انسانی است که با کشف، مطالعه و ثبت جنبه های مشخص و اساسی هر یک از مشتغل سازمان ها و در نهایت تهیه شرح شغل و شرایط احراز شغل، تناسب شغل و شاغل را ارتقا داده و به تحقق اهداف و کسب نتایج بهینه (بهبود عملکرد و بهره وری، کاهش استهلاک شغلی، تقویت ویژگی های مثبت، افزایش کارایی و اثربخشی و …) منجر می شود. طبقه بندی مشاغل و تعیین ارزش نسبی هر شغل در مقایسه با سایر مشاغل، با تحلیل الزامات شغلی (اهداف، مؤلفه ها، عوامل و فعالیت های مربوط به شغل)، مقایسه منطقی و درستی بین مشاغل انجام داده و سیستم جبران خدمات منصفانه و مبتنی بر عدالت ایجاد و به برقراری تعادل و تناسب دستمزد پرداختی با دیگر مشاغل (درون سازمانی و برون سازمانی) کمک می کند.
فهرست مطالب:
فصل 1: تاریخچه طبقه بندی مشاغل
فصل 2: تعاریف و اصطلاحات طبقه بندی مشاغل
فصل 3: تجزیه و تحلیل شغل
فصل 4: تکنیک های تجزیه و تحلیل و ارزشیابی مشاغل
فصل 5: تکنیک های تجزیه و تحلیل و ارزشیابی مشاغل
فصل 6: عوامل کلیدی (اصلی و فرعی) ارزشیابی مشاغل
فصل 7: رسته ها و رشته های شغلی در طرح طبقه بندی مشاغل دولتی
فصل 8: طبقه بندی مشاغل شهرداری تهران
فصل 9: منابع و مآخذ
فصل 10: پیوست – ساختار تفصیلی طبقه بندی مشاغل در ایران
خرید کتاب مبانی نظری ارزشیابی و طبقه بندی مشاغل
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.