کتاب مدیریت رفتارسازمانی , محمدعلی حقیقی , ترمه
توضیحات کتاب:
کتاب مدیریت رفتارسازمانی نوشته ی محمدعلی حقیقی، بهزاد غفوریان، حمزه جمشیدی و منصوره معینی می باشد که توسط نشر ترمه منتشر شده است.
تلاش و کانون توجه این کتاب، پرداختن به تحقیق و بررسی رفتار نیروی انسانی سازمان و ارایۀ کلیه عوامل تاثیرگذار بر آن از قبیل: انگیزش، نیازها، رهبری، ارتباطان و … و نیز ارایۀ راه حل های مورد نیاز در تمام این زمینه ها می باشد، از سوی دیگر ویژگی اصلی این کتاب این است که مجموعه ها و مباحث رفتاری را به طور خلاصه شده و مفیدی در اختیار پژوهشگران قرار می دهد، که البته امید است بتواند مورد استفاده تمامی دانش پژوهان، اندیشمندان، مدرسان، دانشجویان (به ویژه دانشجویان مقاطع مختلف رشته های مدیریت) و داوطلبان شرکت در آزمون های کارشناسی ارشد و آزمون های تحصیلات تکمیلی، قرار گرفته و مقبول افتد.
فهرست مطالب:
بخش 1: مبانی رفتار فردی در سازمان
- رفتار، انگیزه و نیازها، از مفاهیم تا کاربرد
- مفاهیم اصلی انگیزش
- ارزش ها، نگرش ها و شخصیت سازمانی
بخش 2: رفتار گروهی و سازمانی
- رهبری در سازمان
- رهبری وضعی و نقش آن در رفتار سازمانی
- ارتباطات سازمانی
- درک گروه و تیم سازی در سازمان
- تغییر و تحول و اجرای آن در سازمان
- تعارض، تضاد و جایگاه آن در سازمان
- فشار عصبی و استرس در سازمان
- قدرت سازمانی
- رفتار سیاسی و چگونگی عملکرد آن در سازمان
بخش 3: پویایی و رشد سازمانی
- توسعه منابع انسانی و بهبود آن در سازمان
- خلاقیت و چگونگی مدیریت آن در سازمان
- فرهنگ سازمانی و جامعه پذیری سازمانی
بخش 4: روش های بهبود عملکرد و رفتارسازمانی
- رفتار خود مدیریتی
- برنامه ریزی عصبی – کلامی
خرید کتاب مدیریت رفتارسازمانی
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.